Für unseren Kunden, einem dynamisch wachsenden Handelsunternehmen aus Düsseldorf mit internationalen Strukturen suchen wir Verstärkung im Bereich Payroll.

Ihre Aufgaben

• Fachliche Anleitung und Unterstützung des Payroll-Teams
• Beratung von Führungskräften und Mitarbeitenden zu abrechnungsrelevanten Themen
• Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung
• Kommunikation mit Krankenkassen, Behörden und Ämtern
• Optimierung und Weiterentwicklung von Payroll-Prozessen
• Klärung steuer- und sozialversicherungsrechtlicher Fragestellungen
• Unterstützung bei Audits sowie Sozialversicherungs- und Steuerprüfungen
• Bearbeitung von Lohnpfändungen und Insolvenzen
• Erstellung von Bescheinigungen und Meldungen

Ihr Qualifikationsprofil

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Zusatzqualifikation im Bereich Lohn- und Gehaltsabrechnung
• Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung
• Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel
• Kenntnisse in SAP-HCM und SuccessFactors von Vorteil
• Hohe Genauigkeit, Diskretion und Zuverlässigkeit
• Teamfähigkeit und ausgeprägte Serviceorientierung
• Strukturierte Arbeitsweise und Hands-on-Mentalität
• Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Worauf Sie sich freuen können

• Unbefristeter Arbeitsvertrag
• 30 Urlaubstage
• Mobiles Arbeiten mit Firmenlaptop und Gleitzeit
• Betriebliche Altersvorsorge
• Weihnachtsgeld
• Mitarbeiterrabatt
• Gelebte Unternehmenskultur mit klaren Werten
• Umfassendes Einarbeitungsprogramm
• Kollegiales Umfeld mit professioneller Feedback- und Führungskultur